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張家口分公司第一營業(yè)部培訓(xùn)活動(dòng)

作者:恒昌小編

時(shí)間:2015-08-31 10:35:09

瀏覽量:625

來源:恒昌官網(wǎng)

摘要:8月24號(hào)下午五點(diǎn),張家口分公司橋西區(qū)第一營業(yè)部經(jīng)理靖經(jīng)理召開本月團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)活動(dòng)。此次活動(dòng)主要針對(duì)本月活動(dòng)率較低的問題對(duì)營業(yè)部五個(gè)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn),找出問題,總結(jié)問題,進(jìn)而提升團(tuán)隊(duì)實(shí)力。

       8月24號(hào)下午五點(diǎn),張家口分公司橋西區(qū)第一營業(yè)部經(jīng)理靖經(jīng)理召開本月團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)活動(dòng)。此次活動(dòng)主要針對(duì)本月活動(dòng)率較低的問題對(duì)營業(yè)部五個(gè)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn),找出問題,總結(jié)問題,進(jìn)而提升團(tuán)隊(duì)實(shí)力。


張家口分公司第一營業(yè)部培訓(xùn)活動(dòng)


  張家口分公司第一營業(yè)部培訓(xùn)內(nèi)容主要是如何做好團(tuán)隊(duì)激勵(lì),從而提高團(tuán)隊(duì)活動(dòng)率。針對(duì)7-8月營業(yè)部員工士氣不是很高,活動(dòng)率展業(yè)量都不是很大的情況進(jìn)行原因分析及如何采取改善措施。團(tuán)隊(duì)經(jīng)理每天劃分片區(qū)安排員工進(jìn)行展業(yè),讓每個(gè)人都動(dòng)起來;針對(duì)沒有早上制定的進(jìn)件目標(biāo)進(jìn)行沖刺,如果團(tuán)隊(duì)完不成目標(biāo),將進(jìn)行集體加班展業(yè)。各位團(tuán)隊(duì)經(jīng)理都積極認(rèn)真聽講,積極參與到互動(dòng)當(dāng)中。


  培訓(xùn)于晚上八點(diǎn)結(jié)束。通過類似的培訓(xùn)張家口分公司第一營業(yè)部伙伴們學(xué)習(xí)到?jīng)]有付出是難以得到回報(bào)的;使團(tuán)隊(duì)經(jīng)理了解到如何運(yùn)用全員力量,提高營業(yè)部成員的凝聚力,共同見證營業(yè)部的輝煌。


  恒昌惠誠張家口分公司第一營業(yè)部在經(jīng)歷了7月份的一個(gè)低迷期后,終將以嶄新的面貌去迎接未來的挑戰(zhàn)。


關(guān)鍵詞標(biāo)簽: 張家口恒昌惠誠 凝聚力

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